第一類：達(dá)到了法定退休年齡，而且社保已經(jīng)繳滿了15年以上的人

我國領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件是要繳納社保滿15年并達(dá)到法定退休年齡，但是很多人到了法定退休年齡為了多領(lǐng)養(yǎng)老金，會持續(xù)繳納社保。

這里明確地告訴大家，如果你到了法定退休年齡，社保已經(jīng)交夠15年，再繼續(xù)繳費也不能多領(lǐng)退休金，除非你跟單位協(xié)商并辦理了延遲退休手續(xù)，才能繼續(xù)繳納社保。

第二類：重復(fù)交納社保的人
 

重復(fù)參保一般分為兩種情況：跨制度重復(fù)參保，即同時參加了職工社保和城鄉(xiāng)居民社保；制度內(nèi)重復(fù)參保，即在同種保險，但在不同地區(qū)重復(fù)參保。
 

一般對以上兩種重復(fù)繳納情況，有以下兩種處理方式：

（1）參保人同時存續(xù)兩個及以上城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系，并且重復(fù)繳納養(yǎng)老保險費的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)與本人協(xié)商確定保留其中一個基本養(yǎng)老保險關(guān)系和個人賬戶，同期其他關(guān)系予以清理，個人賬戶儲存額退還本人，相應(yīng)的個人繳費年限不重復(fù)計算。

（2）對于不同基本養(yǎng)老保險制度內(nèi)的多重養(yǎng)老保險關(guān)系，參保人員在同一年度內(nèi)同時參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的，其重復(fù)繳費時段只計算城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險繳費年限，并將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險重復(fù)繳費時段相應(yīng)個人繳費和集體補助退還本人。

重復(fù)繳納只算其中一個，而且退費也很麻煩，得不償失。

第三類：退休返聘人員

顧名思義，返聘就是已經(jīng)辦理退休，在家領(lǐng)取養(yǎng)老金的人，但是由于其職業(yè)越老越吃香，被公司重新聘請，比如老師、科研人員、醫(yī)生等等，像這種情況公司就不需要為他們交社保。

不過實踐中發(fā)現(xiàn)，有些用人單位存在這樣的現(xiàn)象：部分員工已達(dá)到法定退休年齡，但用人未與其解除勞動關(guān)系，未按規(guī)定辦理退休手續(xù)，仍繼續(xù)用工，按勞動關(guān)系處理。

這種情況比較特殊，因地區(qū)而異，建議以當(dāng)?shù)貏趧泳值恼f法為準(zhǔn)。不過在簽訂勞務(wù)合同的情況下，企業(yè)是不需要給退休返聘人員交社保的。

假如本單位存在滿足退休條件，但尚未辦理退休手續(xù)的員工，單位的社保經(jīng)辦人要及時辦理社保減員。

另外，如果是到了法定退休年齡，但養(yǎng)老或醫(yī)保繳費年限不足，需要延長繳費的員工，社保經(jīng)辦人除了要辦理社保減員外，還要提醒員工以個人名義，向當(dāng)?shù)厣绫９芾聿块T申請繼續(xù)參保繳納職工養(yǎng)老保險或職工醫(yī)療保險，以免影響享受養(yǎng)老保險或者醫(yī)保保險。

第四類：實習(xí)生

實習(xí)生是不用繳納社保的，即便要繳納，身份也是不符合的，實習(xí)生不屬于“獨立勞動人群”，不能和公司簽訂正式的勞動合同。這類人群也不用著急，大學(xué)還沒畢業(yè)，以后有的是時間。

我們也要注意避免上述四種情況出現(xiàn)，否則就會造成自己的損失和浪費。只有正確地理解和使用社保制度，才能真正享受到它帶來的好處和便利。

來源：51社保網(wǎng)

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